Alsof het een cv opstelde, zette ChatGPT zijn vaardigheden op een rij om te bepalen in welke jobs het zou kunnen slagen. Er zijn veel zorgen dat kunstmatige intelligentie onze jobs zal overnemen. En als je bedenkt hoeveel informatie AI in slechts een paar seconden kan verwerken, is het makkelijk te begrijpen waarom.
Welke jobs kiest ChatGPT?
Maar als ChatGPT daadwerkelijk één van onze banen zou mogen kiezen om over te nemen, welke zou dat dan zijn? Nou, die vraag werd gewoon aan de chatbot gesteld. Zoals iedereen die ooit ChatGPT heeft gebruikt weet, geeft de chatbot meestal geen antwoord van één woord. De job van “chagrijnige tiener” ligt dus duidelijk buiten bereik.
Maar in zijn uitgebreide antwoord legde de AI uit waarom bepaalde banen bij hem zouden passen. Daarbij begon ChatGPT met waar het goed in is.
Alsof het zijn eigen cv presenteerde, noemde de chatbot vier talenten:
- patronen vinden in enorme hoeveelheden informatie
- ingewikkelde ideeën duidelijk uitleggen
- uitleg aanpassen aan verschillende mensen
- geduldig blijven bij veel vragen
Klaslokaal voor een groot scherm
Met die vaardigheden in gedachten koos ChatGPT drie mogelijke carrièrepaden. De chatbot zei: “Als ik een menselijke baan zou moeten overnemen, zou ik waarschijnlijk kiezen voor iets als onderzoeksbibliothecaris, onderzoeksanalist of docent.”
Stel je het even voor: een klaslokaal vol kinderen die allemaal voor een groot scherm zitten en vragen stellen aan meneer of mevrouw GPT. Ah, de toekomst. Van al deze jobs was er echter één waar de chatbot zich vooral op richtte. En dat is slecht nieuws voor onderzoeksbibliothecarissen.
